FIFA revoluciona normas de contratos y traspasos a partir del 1 de enero de 2027
La FIFA introducirá cambios estructurales en el Estatuto y la Transferencia de Jugadores, con nuevas reglas sobre indemnizaciones, sanciones y contratos de menores
Por Xavier Siavichay ·
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La entidad rectora del fútbol mundial ha puesto en marcha una serie de modificaciones al Reglamento del Estatuto y la Transferencia de Jugadores, programadas para entrar en vigor el 1 de enero de 2027. Estas medidas buscan equilibrar los intereses de clubes y futbolistas, especialmente en lo relativo a la ruptura de contratos y a la participación de los jugadores en los traspasos.
Indemnizaciones y ruptura de contratos
Se permitirá que las partes acuerden previamente una indemnización por incumplimiento, aunque el Tribunal del Fútbol podrá reducirla si la considera excesiva o rechazarla cuando resulte manifiestamente injusta. En ausencia de un acuerdo, la compensación mínima será equivalente al valor residual del contrato, salvo circunstancias extraordinarias, y el club que induzca al jugador a romper el vínculo será responsable solidario del pago.
Sanciones progresivas para clubes infractores
Las nuevas normas establecen un esquema escalonado de penalizaciones durante el periodo protegido. Un primer incumplimiento conllevará una advertencia y una multa; la reincidencia limitará a cinco el número de jugadores que el club podrá inscribir, y nuevas infracciones podrán prohibir el registro de futbolistas durante una o dos ventanas de fichajes.
Contratos para menores y participación en traspasos
Los jugadores menores de 18 años podrán firmar contratos de hasta cinco años bajo condiciones específicas. Además, los futbolistas con una remuneración anual inferior a 130 000 euros tendrán derecho a recibir el 5 % del valor de un traspaso, con la opción de renunciar parcialmente a ese beneficio dentro de los límites establecidos.
Impacto esperado en el mercado de fichajes
Estas reformas pretenden aportar mayor claridad y justicia al proceso de transferencia, reduciendo disputas legales y fomentando una mayor transparencia en las negociaciones. Se anticipa que los clubes deberán ajustar sus estrategias de contratación y gestión de plantillas para cumplir con los nuevos requisitos.
